Като се има предвид колко време прекарвате около шефа си, е трудно да не си създадете лично мнение за тях. В някои случаи един невероятен шеф става добър приятел и ментор. В по-малко от идеалните сценарии обаче ужасен шеф може да накара работата да бъде проклятието на вашето съществуване.
Но независимо от това как се чувствате към него или нея, важно е да имате предвид важността на професионалната дистанция и никога и никога да не прекрачвате определени линии. Имайки това предвид, ето пълен списък на нещата, които не бива да се появяват в разговор с началниците ви - точка. Така че четете нататък и се надяваме да се издигнете толкова бързо, че да получите кървене от носа! И за повече съвети за кариера на мъдрец, овладейте 25 гениални начина за покоряване на изгарянето на офиса.
Едно е да излезеш в делничен ден, но съвсем друго е да кажеш на шефа си за това. Ако висшестоящите знаят, че се размотавате от една нощ на купон, тогава те ще приемат (и с право), че не си вършите работата толкова добре, колкото бихте могли. Така че просто си направете услуга и скрийте махмурлука си с кафе, Advil и най-девственото си облекло. Или просто опитайте 10-те най-добри научно подкрепени махмурлука.
Напълно приемливо е да искате да започнете да търсите друга работа в определен момент от кариерата си. Това, което обаче не е приемливо, е да кажете на шефа си, че се отказвате от настоящата си работа, за да вземете интервю за потенциално нова. Има добри начини да търсите нова работа, докато сте заети в момента, но това е така не един от тях.
Shutterstock
Никога не подмятайте, камо ли откровено да избухвате, че шефът ви седи наоколо, без да прави нищо цял ден. Дори да се чувствате така, сякаш вършите работата си и на шефа си, докато те вземат всички кредити, не е вашето място да казвате това на човека, който подписва вашите чекове (освен ако, разбира се, не се опитвате да бъдете уволнени ). Ако смятате, че шефът ви дава твърде много работа, опитайте с тях 13 хитри начина да кажете на шефа си „Не“
Shutterstock
Повечето хора не искат да горят дневна светлина, седнали в кабина, но това е само една от многото отговорности, които идва с това да бъдеш възрастен. Друга част от израстването? Научете кога да държите устата си затворена, за да не загубите споменатата работа. И ако имате нужда от помощ за показване навреме, научете 15 лесни хакове, които ще ви направят навреме - през цялото време.
Последното, което мениджърът иска да чуе, е техният служител, кои са те плащане да е там, скучно е. Ако нямате какво да правите по време на работа, трябва или A) Поискайте нещо, или B) Седнете тихо и изчакайте друго задание. Това, което не трябва да правите, е да кажете на шефа си, че седите бездействащи на стотинките на компанията.
Shutterstock
птица влетя в суеверието на прозореца
Когато шефът ви се обърне към вас с проблем, който трябва да бъде решен, инстинктът ви никога не трябва да бъде виновен за нарушение на някой друг. По този начин изглежда, че ще хвърлите колегите си под автобуса при всеки даден шанс - и никой не иска служител, който не е отборен играч.
Понякога шефът ви ще ви възложи неща, които не са задължително в длъжностната ви характеристика и това е точно така. Можете или да се търкаляте с ударите и да правите така, както ви казва шефът, или да се оплаквате от задачите си и да рискувате да загубите работата си.
„За някои свръхпознаването може да дойде под формата на оплаквания от рода на„ това дори не ми е работа “, казва Нейт Мастърсън , мениджър човешки ресурси за производител на природни продукти Maple Holistics. „Коментарите като този за колега създават стресова среда, но коментари като шефа ви могат да застрашат вашата позиция.“
Shutterstock
Политиката няма място в офиса и особено не участва в разговори с шефа ви. Вашият мениджър не споделя непременно вашите убеждения за това как трябва да се управлява държавата - и ако политическите различия са достатъчни, за да сложат край на личните отношения, тогава те определено са достатъчни, за да съсипят работещите.
Shutterstock
Ако смятате, че заслужавате повишаване на работата, тогава трябва да съберете убедителен аргумент, подчертавайки вашите постижения и цялата допълнителна работа, която сте поели. Това, което не трябва да правите, е да отидете до бюрото на шефа си, да се оплачете от текущата си заплата и да поискате 50-процентно увеличение. И ако ти направете искате да говорите с шефа си за получаване на повече пари, Това е точно как да поискате повишение.
Shutterstock
Добре е, ако не планирате да останете на настоящата си работа до края на живота си, но не казвайте на шефа си за плановете си да продължите напред. Ако по-високопоставено лице получи съобщение, че планирате да продължите в близко бъдеще, те ще приемат, че не давате настоящата си работа на 100 процента от фокуса си, и ще се опитат да ви заместят при първа възможна възможност с някой, който ще го направи.
Не трябва да пиете по време на работа, а вие определено не трябва да пиете на работа с шефа си. Алкохолът нарушава вашата преценка, притъпява сетивата ви и ви кара да правите грешки - всичко това, което искате да избегнете, когато сте на работно място. И ако искате да запазите работата си, ето ви 30 неща, които никога не трябва да правите на работа.
Shutterstock
сънува майка ми
Клюките са опасни, особено в професионална работна среда. И ако някога се впускате в дреболии с колеги, никога не трябва да казвате на шефа си какво сте чули, особено ако се отнася до тях. Това не само ще ви накара да изглеждате непрофесионално, но и мениджърите не искат да имат служители, на които не могат да се доверят с лична информация.
Shutterstock
Ако нямате притеснения да излъжете шефа си, че сте под времето, това е вашата прерогатива. Но поне имайте благоприличието да се преструвате, че сте болни, вместо да им кажете в лицето, че ще излъжете. И ако се окажете в истинска нужда от повече свободно време, Този таен трик води до повече ваканционни дни на работа.
Shutterstock
Това не само е грубо, но и обидно. Не забравяйте, че шефът ви също е служител във вашата компания и всичко негативно, което кажете, неволно ще се отрази и върху тях.
Shutterstock
Сериозно? Това дори не би трябвало да е въпрос. Разбира се, шефът ви има предвид, че гледате телевизия, докато сте на часовник, и те ще имат нещо против още повече, че всъщност сте сметнали за подходящо да попитате дали е добре.
Shutterstock
Ако шефът ви даде нещо да направите, а вие не знаете как да го направите, вашата работа е да намерите някой, който може да ви научи. Казвайки на шефа си, че не можете да направите нещо, можете да им сигнализирате, че нямате желание или мотивация за учене и никой мениджър не иска служител, който ще направи живота си по-труден, вместо по-лесен.
Shutterstock
Още веднъж, това трябва да се разбира от само себе си, но работата ви като служител на първо място е да улесните живота на шефа си. Вашите висши учители имат твърде много друга работа, за да ви гледат и да ви накарат да отслабнете.
Shutterstock
грим, за да изглеждаш по -стар
Освен ако не работите в магазин за възрастни или списание за жени, всички разговори за секс трябва да се отложат до след работното време (и такива разговори никога и никога не трябва да включват шефа ви). Изнасянето на извънкласни ескапади в офиса може просто да ви приземи в кабинета на HR, така че бъдете внимателни.
Това не важи само за вашия шеф. В никакъв случай не трябва да коментирате външния вид на колега. Подобно на секса, говоренето за чуждо тяло в професионална обстановка може - и вероятно ще доведе - до проблеми.
Общо правило: Когато говорите с шефа си, не излагайте нищо незаконно или морално съмнително.
Ако шефът ви е бременна, тя вероятно не е готова да каже на никого и сега сте я поставили в неудобно положение. И ако не е с дете? „Тотално сте я смутили и обидили“, казва Патрик Колвин , стратегически бизнес партньор за човешки ресурси за USA Today .
Вашият шеф е вашият началник, а не вашата касичка. И „в зависимост от това колко често и за какви цели трябва да вземете пари назаем, това може да създаде впечатлението, че сте безотговорни“, казва Розалинда Оропеза Рандал , експерт по бизнес етикет и комуникации. Ако имате проблеми с бюджетирането, опитайте тези 20 лесни начина да спрете да губите пари.
Shutterstock
Никога не предполагайте нищо! Когато нещо като краен срок на проекта не е ясно, тогава трябва да си създадете навика да изпращате имейли на шефа си и да поискате разяснения. По този начин не само ще имате конкретен отговор, но и думите на шефа си в писмена форма, ако има разногласия относно семантиката.
Тази фраза сама по себе си не е напълно ограничена, но със сигурност е, когато давате обещания на шефа си, които не можете да спазите. И когато кажете нещо подобно, „наистина е почти невъзможно да се каже, че имате нужда от повече време следващия път, когато се появи подобна заявка“, казва Шона Келер , директор по стратегия и иновации в националната рекламна агенция Съдържание на марката. Поддържайте разумните очаквания на шефа си (и приятно ги изненадайте, когато приключите работата си по-рано).
Много хора предпочитат да работят в тиха офис среда, но за съжаление нямате право да поискате от вашия мениджър да го задържи. Вашият шеф е вашият началник и ако те искат да говорят, докато работят, те имат това право. Искането им да мълчат може да се окаже съмнение за авторитета им и да създаде проблеми.
Последната ви работа и настоящата ви работа нямат нищо общо помежду си и това, че ви е било позволено да правите нещо на старата си работа, не го прави приемливо на новата ви. Освен ако не предлагате на шефа си креативно решение на проблем на работното място, не повдигайте старата си работа - особено неща, които предишният ви шеф ви е позволявал да правите.
Shutterstock
Поддържането на лекота и непринуденост в офиса помага на времето да минава, но трябва да сте сигурни, че няма да станете твърде небрежни с шефа си. Например неща като „lol“ и „lmao“ никога не бива да се появяват в разговор с вашия шеф (както устно, така и по имейл или пратеник), тъй като те превръщат разговора от забавен в съвсем неформален. „Често шегата може да вземе личен обрат, което е неподходящо за шефа ви“, казва Мастърсън. „Има тънка граница между общуването с шефа и превишаването.“
Shutterstock
В разговорите с вашия шеф съкращенията са напълно забранени. „Те отчуждават разговорите, причиняват прекъсвания и създават обърквания, като по този начин причиняват огромно разочарование на висша власт или шеф“, обяснява Кетан Капур , Главен изпълнителен директор и съосновател на компания за човешки технологии Mettl.
Shutterstock
При продажбите най-важната ви работа е да се отнасяте към клиента с най-голямо уважение. Вашата работа разчита на бизнеса на тези клиенти - и въпреки че може би не винаги ги харесвате като хора, важно е да се справяте с тях професионално, за да предотвратите конфликт.
„Загубих броя на случаите, в които ми се налага да обяснявам, че без клиенти няма бизнес и няма работа за служителя“, казва Себ Дийн , управляващ директор в агенция за уеб дизайн Imaginaire Digital. „Намирам за невероятно обидно, когато моят персонал се оплаква от своите клиенти и мисля, че това е нещо, което трябва да бъде хвърлено веднага. В противен случай работната среда може да стане токсична и противоречива за служителите срещу клиентите - главоболие, с което никой собственик на бизнес не иска да се справи. '
сладки текстове, които да кажете на гаджето си
Shutterstock
Колкото и да сте ядосани, псуването просто не принадлежи на работното място. И ако случайно оставите проклятие да се изплъзне в разговор с вашия шеф, те ще си помислят, че сте импулсивен и не можете да контролирате емоциите си. В област, в която се изисква да работите директно с клиенти, това е огромен проблем, защото шефът ви трябва да може да ви се довери, за да останете професионални.
Shutterstock
Всяко изречение, което започва по този начин, ще задейства аларми в съзнанието на вашия шеф. Защо? 'Опитът да се обяви за всичко показва липса на увереност и страх от собствените отговорности', казва Капур. „Трябва да избягвате да включвате прекомерни предупреждения, докато говорите с шефа си, тъй като това показва, че не сте сигурни.“ И ако се борите с увереността си, опитайте тези 50 лесни начина да бъдете по-приятни за себе си.
Shutterstock
Никога не обръщайте внимание на шефа си на предишни поведенчески проблеми. Вдигането им ще създаде лошо впечатление на шефа ви и може дори да започне да преосмисля решението си да ви наеме предвид потенциалните рискове от повторната ви игра.
„Някои хора погрешно мислят, че тъй като са се преместили от последната си работа, могат да кажат каквото пожелаят за времето си там, без последствия, което не може да бъде по-далеч от истината“, казва Стив Причард , консултант по човешки ресурси в компания за пътна маркировка Anglo Liners. „Ако шефът ви разбере, че сте направили нещо нередно на старото си работно място, като умишлено нарушавате правилата или лъжете стария си шеф, те няма да бъдат впечатлени. По-скоро шефът ви ще започне да се притеснява, че може да направите нещо подобно отново, докато работите в тяхната компания.
Shutterstock
Дори шефът ви да е абсолютно най-лошият човек в света, трябва да държите личните си чувства далеч от офиса. И ако проблемите ви с шефа ви ескалират, най-добрият ход е да ги вземете с HR, а не да казвате на шефа си, че ги мразите.
Shutterstock
Ако искате да направите добро впечатление на работното си място и да видите как се издигате в редиците, ще искате да дадете всичко за себе си. Това, което няма искате да направите, е да се обадите в работата си и след това да продължите да кажете на шефа си за споменатата липса на работна етика.
Ако не отговаряте за процеса на наемане и уволнение и мнението ви не е поискано, тогава не бива да казвате на шефа си кой трябва и не трябва да уволнява. „Никой шеф по всяко време няма да се радва да чуе кой трябва да напусне екипа му“, казва той Кристиан ренела , вицепрезидент на HR и съосновател на кредитния уебсайт oMelhorTrato.com. „Дори ако проектите се забавят и броят им драстично намалява, никога не трябва да казвате на шефа си кой да уволни.“
Shutterstock
Вашият шеф не трябва да казва „благодаря“ всеки път, когато изпълнявате задача за него. Вашите благодарности идват под формата на работа, която плаща сметките - и честно казано, не бива (и не) трябва да бъдете възнаграждавани, че сте си свършили работата.
какво означава, когато сънуваш сватби
Лъжата по време на интервю само по себе си е погрешно - но ако по някаква причина сте направили фиб, ще искате да избегнете да уведомите шефа си. Те не само ще бъдат луди, но тези лъжи биха могли да бъдат достатъчни, за да ви дадат брадвата.
„Признаването, че си излъгал по време на интервюто, ще те затрудни“, казва Притчард. „Вашият договор вероятно ще включва клауза, която ще позволи на шефа ви да го прекрати незабавно, ако научи, че сте съзнателно представили някаква невярна информация по време на процеса на наемане. Дори в непринудена работна среда това е нещо, което трябва да запазите за себе си.
Всеки заслужава да отдели малко трудно спечелено време от работа, но няколко месеца? Искането за толкова свободно време сигнализира на шефа ви, че не приемате работата си сериозно и че приоритизирате личния си живот пред професионалния си.
Ако дадете на шефа си категорично „не“ като това, ще поставите червени знамена. Никой не иска да работи по празници, но добрият служител е готов да се усмихне и да понесе няколко допълнителни часа в името на екипа. Ако просто категорично отхвърлите всякакви бъдещи заявки за извънреден труд, шефът ви може да ви уволни изобщо и да ви замени с някой, който е по-скоро отборен играч.
Shutterstock
„Прекомерната употреба на жаргон показва небрежно и безотговорно отношение към обсъжданата тема“, казва Капур. „Думи като„ YOLO “и„ gotcha “трябва строго да се избягват. Вместо това, опитът да се говори по естествен начин ще бъде целта да се поддържа разговорът на правилния път. ' И ако имате проблеми с намирането на неща, за които да говорите с по-високите, ето Как да говорим голф с шефа си.
За да откриете още невероятни тайни за това как да живеете най-добрия си живот, Натисни тук за да се регистрирате за нашия БЕЗПЛАТЕН ежедневен бюлетин!